Moderne Recruiting-Filme für echte Ergebnisse

Realfilm und KI-Avatar-Videos. Emotional. Effizient. Wirksam.

  • Bis zu 35 % mehr passende Bewerbungen
  • Realfilm und KI-Avatar-Videos sinnvoll kombinierbar
  • Perfekt optimiert für Social Media, Karriereportale und Website
Videodreh in einem modernen Arbeitsumfeld

Drei Formate – ein Ziel: klare Erwartungen und bessere Passung

Je nach Zielgruppe und Einsatzbereich wählen Sie das passende Format. Unsere Videos machen Aufgaben, Umfeld und Kultur verständlich – damit Gespräche zielgerichteter werden und Fehlbewerbungen sinken

 

Für Auszubildende

Azubi-Filme

Echte Einblicke auf Augenhöhe: Arbeitsalltag, Aufgaben und Teamkultur. Ideal, um Erwartungen zu klären und Fehlbewerbungen zu reduzieren.

  • Authentisch vor Ort
  • Optional kurze Social-Media-Clips
  • Einsetzbar auf Website und Portalen
Für Fachkräfte

AVACRUIT®

Standardisiertes System statt Einzelproduktion: schnelle Umsetzung, klare Botschaften und Variantenfähigkeit – auch bei kurzfristigen Bedarfen.

  • Strukturierter Prozess
  • Skalierbar für mehrere Positionen
  • Planbar und kosteneffizient
Für Kommunikation

AVAFILM

Schulung, Onboarding und Produkte verständlich erklären – ohne klassischen Drehaufwand. Inhalte bleiben konsistent und updatefähig.

  • Ideal für Inhouse-Schulungen
  • Produkt- und Prozess-Erklärungen
  • Mehrsprachige Varianten möglich
Beispiel: Azubi-Film

Praxisbeispiel

Mehr Azubis gewinnen – auch bei schwer zu besetzenden Berufen

Dieses Recruiting-Video entstand für die Abfallwirtschaft Nordharz. Ziel war es, mehr Auszubildende zu gewinnen – insbesondere für den Ausbildungsberuf Berufskraftfahrer, der auf dem Bewerbermarkt oft schwer zu besetzen ist.

Vergleichbare Herausforderungen gibt es in vielen Branchen – etwa in Logistik, Handwerk, Industrie oder kommunalen Betrieben. Welche Lösung für Ihre Situation sinnvoll ist, zeigt der folgende Konfigurator.

Warum Unternehmen sich für Recruiting-Filme von JobClips entscheiden

 

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Über 10 Jahre Erfahrung

Wir wissen, was Be­werbende be­geistert und setzen Ihr Recrui­ting-Projekt profes­sionell um.

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Rundum-sorglos-Paket

Von Dreh­arbeiten bis zum Schnitt ist alles inklu­sive und Sie er­halten zeit­lich unbe­grenzte Nut­zungs­rechte.

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Zielgruppen­genaue Ansprache

Ihre Kam­pagne spricht genau die Ta­lente an, die zu Ihrem Unter­nehmen passen.

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Multilingual und barrierearm

Mehr Reich­weite durch Unter­titel und ver­schiedene Sprach­versionen.

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KI-gestützte Produktion

Modernste Tech­nologie für effi­ziente und fle­xible Video­produktion.

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Optimiert für Social Media

Ihre Videos im idea­len For­mat, bereit für Insta­gram, Face­book & Co.

Minimaler Zeitaufwand für HR und Marketing

Personal- und Marketing-Verantwortliche haben im Alltag wenig Zeit für zusätzliche Projekte. Deshalb sind Recruiting-Filme von JobClips so aufgebaut, dass der interne Aufwand für Ihr Team minimal bleibt.

Wir führen strukturiert durch den gesamten Prozess, übernehmen Konzeption, Organisation und Umsetzung und benötigen von Ihnen nur gezielte Abstimmungen an wenigen, klar definierten Punkten.

Zeitersparnis im Recruiting durch strukturierte Prozesse
KI-gestützte Videoproduktion
KI-Optionen

KI-gestützte Videoproduktionen für Recruiting und Kommunikation

Mit moderner KI-Technologie setzen wir Ihre Vision schneller, effizienter und präziser um als zuvor. So entstehen Videos, die sich klar strukturieren und konsequent auf Zielgruppen ausrichten.

Unsere KI-Lösungen eröffnen neue Möglichkeiten für Recruiting, Employer Branding und Unternehmenskommunikation. Dabei bleiben Botschaft, Ton und Bildsprache jederzeit kontrollierbar.

  • Klar strukturiert durch sauberen Story-Aufbau und eindeutige Botschaften.
  • Schneller live durch effizientere Produktionsprozesse.
  • Konstant im Look, weil Tonalität und Bildsprache konsistent bleiben.
Avacruit Header 2026 quadratisch

AVACRUIT®

Setzen Sie neue Maß­stäbe im digi­talen Re­cruiting mit inno­vativen Ava­tar-Videos für Ihre Stel­len­anzeigen von Berufs­erfahrenen.

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AVAFILM

Moderne Film­formate für Schu­lungen, On­boarding und Pro­dukt­prä­sen­ta­tionen. Klar struk­tu­riert, digi­tal pro­du­ziert und jeder­zeit an­pass­bar.

So läuft die Zusammenarbeit

Ein klarer Prozess, kurze Abstimmungen und eine saubere Umsetzung – damit Sie schnell und ohne Mehraufwand zum fertigen Recruiting-Film kommen.

Kurzbriefing

1. Kurzbriefing

In 10–15 Minuten klären wir Position, Zielgruppe und Botschaften. Optional übernehmen wir die Textaufbereitung basierend auf Ihrer Stellenanzeige.

Produktion

2. Produktion

Umsetzung als AVACRUIT® oder AVAFILM Format. CI-konform, planbar und strukturiert produziert.

Feedback

3. Feedback

Sie erhalten eine Vorschau und geben bequem digital Rückmeldung. Korrekturen setzen wir schnell und gezielt um.

Auslieferung

4. Auslieferung

Finaldateien in allen relevanten Formaten für Website, Social Media und Jobportale.

Welche Film-Lösung passt zu Ihnen?

Erfahren Sie in einem persönlichen Gespräch, welche Film-Lösung zu Ihrer Zielgruppe und Ihren offenen Stellen passt und wie moderne Videoproduktion mit oder ohne KI-Unterstützung Ihr Recruiting und Employer Branding stärkt.

Auf Wunsch erstellen wir zusätzlich kurze Social-Media-Clips für maximale Reichweite.

Aus der Praxis für die Praxis

Ich komme nicht aus einer Agen­tur, sondern aus dem Perso­nal­bereich. Über viele Jahre habe ich selbst Recruiting verant­wortet – im Konzern und im Mittel­stand. Der erste Recruiting-Film ent­stand aus eigener Praxis, mit begrenzten Mitteln. Daraus ist JobClips ent­standen: ein pragma­tischer Ansatz, der Recruiting nachvoll­ziehbar unter­stützt.

Paul E. Guthunz
Geschäfts­führender Gesell­schafter, JobClips

 

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E-Mail: info@job-clips.de
Tel.: (040) 329 68 242 

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